COVID-19 y la comunidad de Head Start

Planificación de las necesidades a nivel del programa

Hay una serie de actividades que pueden hacer los programas Head Start mientras sus comunidades mantienen el distanciamiento social. Esta sección se actualiza regularmente con las orientaciones y los recursos más pertinentes. Todos los recursos publicados se encuentran en Información actualizada más reciente.

Contratación

Un candidato que usted vaya a contratar puede comenzar a trabajar de manera virtual, incluso si no puede hacerse las pruebas de salud diagnóstica requeridas, si es una decisión sensata para el concesionario. Sin embargo, las nuevas contrataciones deben completar todas las pruebas de salud diagnóstica requeridas antes de que el empleado entre en contacto en persona con niños, familias y personal.

Para cumplir con los requisitos actuales de la Ley de Head Start que se encuentran en la Sección 648A(g), los concesionarios deben seguir haciendo la verificación de antecedentes penales antes de contratar a una persona por primera vez. A pesar de que en estos momentos las oficinas estatales y locales de huellas dactilares están cerradas, puede hacerse la verificación usando el nombre de la persona mediante un servicio de verificación de antecedentes por internet. Los requisitos de verificación integral de antecedentes que se encuentran en las Normas de Desempeño del Programa Head Start (HSPPS, sigla en inglés), que incluyen la toma de huellas dactilares, están programados para entrar en vigor el 30 de septiembre de 2021.

Los concesionarios que tienen que cumplir con el requisito actualizado de la Ley de subvención en bloque para el cuidado y desarrollo infantil (CCDBG, sigla en inglés) para las verificaciones de antecedentes deben comunicarse con sus respectivos estados. Los administradores del Fondo Estatal de Cuidado y Desarrollo Infantil (CCDF, sigla en inglés) están tomando decisiones basadas en el estado sobre las exenciones de verificaciones de antecedentes (en inglés) para programas con licencia durante la pandemia del COVID-19. Muchos estados están aceptando las mismas verificaciones que mencionamos anteriormente usando el nombre de la persona, y también están alentando a los proveedores a revisar el Sitio web público nacional de delincuentes sexuales (NSOPW, sigla en inglés) (en inglés).

Preguntas y respuestas

P1: ¿Pueden los programas contratar personal si no pueden hacerse las pruebas de salud diagnóstica requeridas?
R1: Un candidato que usted vaya a contratar puede comenzar a trabajar de manera virtual, incluso si no puede hacerse las pruebas de salud diagnóstica requeridas, si es una decisión sensata para el concesionario. Sin embargo, las nuevas contrataciones deben completar todas las pruebas de salud diagnóstica requeridas antes de que el empleado entre en contacto en persona con niños, familias y personal.

P2: Si las oficinas estatales o locales de huellas dactilares están cerradas indefinidamente debido al COVID-19, ¿los concesionarios todavía tienen que cumplir con los requisitos de verificación de antecedentes?
R2: Para cumplir con los requisitos actuales de la Ley de Head Start que se encuentran en la Sección 648A(g), los concesionarios deben seguir haciendo la verificación de antecedentes penales antes de contratar a una persona por primera vez. A pesar de que en estos momentos las oficinas estatales y locales de huellas dactilares están cerradas, puede hacerse la verificación usando el nombre de la persona mediante un servicio de verificación de antecedentes por internet. Los requisitos de verificación integral de antecedentes que se encuentran en las HSPPS, que incluyen la toma de huellas dactilares, están programados para entrar en vigor el 30 de septiembre de 2021.

Los concesionarios que tienen que cumplir con el requisito actualizado de la CDGB para las verificaciones de antecedentes deben comunicarse con sus respectivos estados. Los administradores estatales del CDF están tomando decisiones basadas en el estado sobre las exenciones de verificaciones de antecedentes (en inglés) para programas con licencia durante la pandemia del COVID-19. Muchos estados están aceptando las mismas verificaciones que mencionamos anteriormente usando el nombre de la persona, y también están alentando a los proveedores a revisar el NSOPW (en inglés).

Recursos de planificación

ERSEA: Estrategias durante una pandemia
Utilice estos consejos y preguntas para guiar la planificación de ERSEA y la prestación de servicios durante una pandemia.

Rueda de los sistemas de gestión de Head Start: Preguntas orientadoras durante una pandemia
Utilice las preguntas de orientación en esta versión de la rueda de sistemas de gestión de Head Start para abordar las necesidades inmediatas y temporales de su programa durante una pandemia.

MyPeers
Conéctese con personal de todo el país para intercambiar ideas y compartir recursos. Las agencias de los concesionarios pueden crear un grupo de trabajo con el personal para apoyar las funciones internas de comunicación y trabajo. Se ofrecen seminarios web de orientación para los nuevos usuarios (en inglés) programados regularmente. Considere unirse a las comunidades El rincón de los directores, Profundización en temas fiscales y Bienestar del personal (en inglés).

Información actualizada programática y comunitaria en relación con la pandemia
Utilice esta matriz para planificar estratégicamente las operaciones y servicios del programa de educación infantil en la primera infancia durante una pandemia.

Elementos esenciales de las redes sociales para conectar a los programas Head Start
Use este módulo de aprendizaje interactivo para explorar cómo las diferentes plataformas sociales pueden ayudarlo a mantenerse conectado con las familias y satisfacer sus necesidades cambiantes.

Estrés y cómo sobrellevarlo
Encuentre consejos para hacer frente al estrés relacionado con el COVID-19 de los CDC.

Tecnología y sistemas de información
Conozca cómo la tecnología y los sistemas de información pueden ayudar a los programas a mejorar la forma en que proporcionan servicios a los niños y las familias.

Aplicaciones móviles de la Oficina Nacional de Head Start

La OHS tiene varias aplicaciones móviles disponibles en la App Store (en inglés) y Google Play (en inglés):

  • Head Start Resources App contiene todos los recursos del ECLKC, que se pueden descargar para su uso sin conexión a internet.
  • ELOF2GO proporciona acceso inmediato al Marco sobre los resultados del aprendizaje temprano (ELOF, sigla en inglés) y a las prácticas eficaces de apoyo a los niños. Se encuentra disponible en inglés o español.
  • ELOF@HOME ofrece las mismas excelentes características que el original, pero está diseñado para los visitadores del hogar.
  • Head Start TAlks ofrece podcasts sobre diversos temas de asistencia técnica.
  • Ready DLL está diseñado para los maestros y proveedores de cuidado de Head Start y Early Head Start que apoyan a los niños que aprenden en dos idiomas (DLL, sigla en inglés). Utilice la aplicación para acceder a los recursos, aprender palabras y frases clave y descubrir estrategias de implementación.